Тренинг «Новичок на фирме: подбор, адаптация, карьера»

Дата проведения 19-20 октября. Как выбрать подходящего кандидата? Как сделать так, чтобы новый сотрудник легко вошел в коллектив? Все участники тренинга получат конкретные тестовые методики подбора и адаптации персонала, познакомятся с инструментами для работы с мотивацией и профессиональным развитием сотрудников.Данный тренинг - практикум предназначен для HR-менеджеров и линейных руководителей, занимающихся приемом на работу новых сотрудников. 1. Эффективные технологии отбора персонала• Психологический «портрет» профессии и должности: каким должен быть кандидат?• Выявление и оценка профессионально важных качеств кандидата• Анализ резюме: о кандидате между строк2. Управление адаптацией персонала• Психофизиологическая, социально-психологическая, профессиональная и организационная адаптация 3. Методы поддержания эффективной работы сотрудника в период испытательного срока• Материальные и нематериальные методы стимулирования • Выявление мотививирующих факторов сотрудника и их рациональное использование 4. Профессиональное развитие сотрудника – как составляющая развития организации • Зачем развивать сотрудника? • Типы профессиональной карьеры: вертикальная, горизонтальная, карьера с множественными стартами. Плюсы и минусы данных типов • Шкала карьерного роста ПаркинсонаСтоимость 10 500 рублей.